O curso de Negociação 4D apresenta uma tecnologia social que gera inovações colaborativas entre pessoas e instituições, substituindo a mesa de negociação clássica por uma plataforma com quatro espaços interconectados, focada na produção de diálogos apreciativos e inteligência conversacional policromática, para explorar soluções de desenho adaptativas com o objetivo de alcançar acordos flexíveis, sensíveis e sustentáveis.
O curso aborda a negociação como um fenômeno ecossocial, organizacional e intercultural, analisando os níveis de participação dos atores e sua interdependência. Incorpora metodologias apreciativas e policromáticas por meio de dinâmicas de planejamento espaço-temporal e aprimora as habilidades cognitivas, sociais e psicológicas para a execução de acordos SMART.
Este curso destina-se a equipas de instituições privadas, públicas, sociais e militares que necessitem de atualizar os seus conhecimentos e práticas em novas abordagens de negociação para a inovação institucional, bem como a profissionais de diversas especialidades que lideram processos de mudança e adaptabilidade organizacional.
Dr. Rolando Garrido Quiroz
Ph.D. PUCV. Pontifícia Universidade Católica de Valparaíso. Pós-doutorado SENESCYT, Projeto Prometheus. Especialização Internacional em Construção de Consenso e Processos de Diálogo. USIP. United States Institute of Peace / Tratamento e Resolução de Conflitos. United Nations University. Diplomado Internacional em Abordagem de Conflitos. OEA – P.U. Javeriana. Professor de Prevenção e Gestão de Crises. Programas de Pós-Graduação do IDP, Brasília. Professor de Negociação na Faculdade de Governo da Universidade do Chile. Presidente Executivo do Instituto INCIDES. Fundador da Clínica TIAGO. Criador do Método de Negociação 4D.
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